문서의 임의 삭제는 제재 대상으로, 문서를 삭제하려면 삭제 토론을 진행해야 합니다. 문서 보기문서 삭제토론 CJ ENM 성우극회 (문단 편집) == 공채 == 1995년 [[투니버스]] 창사 직후부터 자체적으로 공채 성우를 뽑아, [[KBS 성우극회]], [[MBC 성우극회]], [[EBS 성우극회]] 등에 비하면 상당히 짧은 역사를 지니고 있으며, [[대교방송 성우극회]]하고는 비슷하다.[* 정확히는 [[대교어린이TV|대교방송]]이 먼저 개국하였으며, 이쪽은 1994년에 처음 뽑았다.] 그래도 [[대원방송 성우극회]]에 비하면 긴 편이다. 전속성우 공채 채용 기간은 1997년 이후로 쭉 3년에 한 번이다. 단, 전속 기간은 구 [[온미디어]] 시절 7기까지는 3년이었으나 [[CJ E&M]]에 인수된 8기 이후부터는 비정규직 보호법으로 인해 2년으로 줄어들었다. 다만 2년차가 끝날 무렵 다시 회사 측에서 1년 재계약을 제의한다. 안정적으로 월급을 받으면서 외부 활동을 할 수 있다는 이점 때문에 거절했던 극회원은 없었다. 즉, 3년 동안 전속으로 활동하나 투니버스 및 CJ 계열 채널에만 출연할 수 있는 전속 기간은 2년이고, 그리고 1년 재계약 뒤에는 투니버스 및 CJ 채널+외부 활동도 가능하다. 3년에 한 번씩 공채를 선발하기에 외부 활동과 자사 활동을 1년 동안 동시에 보장하는 방법을 선택했다고 보는 게 맞을 것이다. 10기 공채는 9기까지의 공채 시험 방법에서 큰 변화를 줬는데, 그 전까지의 1차 현장 접수를 없애고 CJ 홈페이지에 온라인 접수하는 방법으로 변경하면서 자기소개서와 이력서도 온라인 상에서 적어야 한다. 게다가 눈여겨볼 것이 바로 '''CJ 그룹채용'''. 그 이후에는 2차례의 실기 후 면접을 거치는 과정으로, 온라인 접수를 제외하면 [[대원방송 성우극회]]와 흡사하게 응시법이 변경되었다고 볼 수 있다.저장 버튼을 클릭하면 당신이 기여한 내용을 CC-BY-NC-SA 2.0 KR으로 배포하고,기여한 문서에 대한 하이퍼링크나 URL을 이용하여 저작자 표시를 하는 것으로 충분하다는 데 동의하는 것입니다.이 동의는 철회할 수 없습니다.캡챠저장미리보기